對企業(yè)而言,培訓質(zhì)量至關(guān)重要,但這又是非常不容易控制的一個環(huán)節(jié)。培訓內(nèi)容、培訓講師、培訓對象、培訓評估都是影響最終培訓質(zhì)量的重要因素。在一般的外部培訓中,單個企業(yè)往往難以掌控這么多環(huán)節(jié),進而影響培訓質(zhì)量。在企業(yè)內(nèi)訓中,這幾個環(huán)節(jié)幾乎都可以由企業(yè)自己來選擇與決定。也就是說,保證企業(yè)內(nèi)訓質(zhì)量相對容易一些。tag:眉山凱德商場室內(nèi)拓展
眉山戶外拓展訓練是一種體驗式深度培訓,很多人對拓展訓練有誤解,認為拓展訓練只是簡單的體育加娛樂的游戲,其實不然,拓展訓練是對傳統(tǒng)灌輸式教育一次全面的提煉和改革,顛覆了以前以培訓師為主的培訓模式,而轉(zhuǎn)變?yōu)閷W員為主角,它通過學員在活動中親自參與來獲得個人體驗和感悟,然后在培訓師的指導下,團隊成員共同交流,分享個人體驗,提升自我認識。tag:眉山市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓
除了對新員工的有明顯的效果外,對老員工也一樣有好處眉山戶外拓展訓練。老員工一般已經(jīng)擁有了團隊意識,但工作時間長了,難免會產(chǎn)生一些負面的情緒以及熱情的消退,沒有好好調(diào)節(jié)的話,很容易對工作造成影響。而戶外拓展訓練就能很好地消除這種問題,另員工們重新調(diào)整心態(tài)去面對日后的工作。tag:眉山拓展建筑工程
眉山戶外拓展培訓通過親身體驗來挖掘自己的潛能,既有利于激發(fā)學生的學習動機,培養(yǎng)學習興趣,又促進了學生果敢、頑強、自信、團結(jié)等優(yōu)良品格的形成。tag:眉山拓展訓練公司
山美特戶外拓展培訓形成了以 體驗式培訓、團隊活動、戶外拓展、主題情景模擬、激光 CS 野戰(zhàn) 為主的五大核心產(chǎn)品體系,培訓方式主要包括: 高空體驗、場地訓練、野外生存、水上拓展、室內(nèi)培訓、極限挑戰(zhàn)、趣味競技、休閑活動、親子教育、定向越野 等不同類型。